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syota.m THE PRINCIPLE

日本代表に欠けているもの。

 まず、インセンティブである。 

 ベスト4入りしたら、個々の選手に1000万ずつ位の確約を
した方が良い。

 次にバランスの問題。

 中盤からの組み立てにパスが多すぎる。
 パスの本数が多いと得点になる訳ではないので、効果的な
パスを少なく送ることと同時に攻守にかける人数を考える必要
がある。

 全体で守り、全体で攻める。このような教えを受けている。

 これは、誤りである。

 全体で疎通するべきなのは、考え方であり、協力する意識
であって、実際に体を動かすこととは全くの別問題である。

 つまり、得点へつながる動きを見出せるのは、わずかな人
(わずかな機会)であって、それを見出したかを他が見出せる
かどうかである。

 また、その際、投入する人員も常時多ければ良いのではない。

 投入する人員はむしろ少なければ少ないほど良い。

 3人で済む局面に、5人いるからより良いという考えを取り
やすいが、仮に3人いる局面を2人で抑えれれば、5人いた
場合に比べ、逆に3人の余剰が生まれ、これを効果的に使え
ば良いのである。

 局面、局面での投入量のセンスが大事なのである。

 これが、日本にはなく、多すぎるか少なすぎるか極端である
ことがほとんどである。これは、運動量でも同じであろう。

 行き過ぎた全体主義の考え方を脱し、いかに効果的に局面
をうまく抑え、反転するかが決定的に考え方として抜けてい
る。

 これは、上の教えを守らないと罰則を受けるというような
小学校的な考えからまず脱し、自発的な動きに価値を見出す
こと、決定的な自立と協力関係の構築が必要ということだろう。

 
by e-principle | 2010-05-25 07:28 | スポーツ
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